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更新时间:2024.04.27
师德师风考核评分细则

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德师风考核评分细则 (一)、依法执教( 15分) 1、坚持政治学习、集体学习,做到不缺席,不迟到早退,缺席一次 扣 1分,迟到早退一次扣 0.5 分。 2、坚持写政治笔记、读书笔记,一学年政治学习笔记一万字以上, 读书笔记两万字以上,每少 1000字扣 1分。 3、忠诚于人民的教育事业,贯彻党的教育方针,不做有损教师形象 的事,否则扣 1—3分。 (二)、爱岗敬业( 15分) 1、坚持出满勤,不迟到,不早退,不擅离职守;当教师个人利益与 集体利益发生冲突时,应在服从集体的前提下,与集体协商解决,不 得无顾耽误学校工作。 旷工 1天扣 5 分,事假 1天扣 1分,迟到、早退、值班(含中午值班) 和不按时侯课的,根据情节每次扣 1——3 分。 2、值日教师应认真负责,按时到岗,否则,因工作疏忽或不到岗而 造成的损失除由有本人负责外给当事者扣 5分。 3、不得在工作时间内做与教育教学无关的事(如

方案施工、监理单位履约考核评分细则

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连云港港疏港航道整治工程 施工、监理单位履约考核评分细则 第一条 为加强对连云港港疏港航道整治工程项目(以下简称本工 程)的实施管理,维护合同履行的严肃性,强化履约意识,规范施工、 监理单位和参建人员的履约行为, 确保本工程项目总体建设目标的顺利 实现,根据省交通厅《江苏省交通行业与产业项目招标投标信用档案管 理办法》和航道局《江苏省内河航道基本建设项目中标单位合同履约情 况考核办法》和有关标准规范,并结合本工程项目建设的实际情况,特 制定本细则。 第二条 本细则适用于本工程中的所有工程项目。履约考核系对施 工、监理及本工程项目各参建单位全面履行合同情况进行考核。 考核对 象为各合同段施工项目经理部和项目监理部。 第三条 考核依据 1、交通部《航道整治工程质量检验评定标准》 (JTJ 314-2004); 2、交通部《船闸工程质量检验评定标准》 (JTJ 288—93); 3、交通部《

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