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更新时间:2024.05.11
劳务公司员工管理规定

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柳州市浩恩劳务服务有限公司 员工管理规定 为规范公司各项管理, 明确各位员工的岗位职责, 形成一个责任 明晰、运行有序、奖惩分明的管理体系。经过与本公司劳务输出服务 企业的对接以及其各项管理规定, 本公司特制定本规定, 请各位员工 共同遵守执行。 一、本规定的目的是培养和造就一个守纪律、 有素质的员工队伍, 充分发挥各位员工的积极性和创造性,保证公司和员工的根本利益。 二、本规定适用于本公司全体员工, 且本规定可根据公司及服务 企业的实际情况、生产状况作出相应的修改、调整。 三、凡进入本公司人员须认真学习,并按本规定自觉遵守。 四、员工的权利和义务 : 1. 员工必须树立集体意识, 按照公司及工作厂区的要求按时、 按 质完成工作任务; 2. 员工对公司管理人员的工作有监督和建议的权利,并享有劳 动、休息、工资等各项待遇的权利。 五、劳动关系: 1. 新员工入职时须对员工家庭地址、 通讯方式

公司员工公寓管理制度

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公司员工公寓管理制度 (2)本制度自XXXX年X月XX日开始执行。

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