员工宿舍安全管理制度

关于宿舍安全管理制度

珙县职业高中 宿舍安全管理制度 为确保学生人身财产安全，强 化学生自我保护意识，现对学生宿 舍安全管理作如下规定： 1.增强安全意识，妥善保管好 个人物品或财物，防止丢失，凡贵

淮阳县育英学校宿舍安全管理制度 １、宿舍管理人员必须具有较强的工作责任心和认真、踏实的工作态 度，认真贯彻执行学校宿舍管理条例及规定，对学生进行思想教育工 作，教育学生认真执行住校生条例，遵纪守法，不得体罚或变相体罚 学生。 2、宿舍管理人员应遵守学校作息制度，按时上、下岗，中途不离岗， 如有特殊情况应向校长室请假同意后方可离岗；未经同意，不得擅自 请其他人员代岗，做到有学生在，必有管理人员在。 3、学生上课时（早自习开始时、下午上课时、晚自修开始时等），应 及时锁好宿舍大门、小门，禁止学生和其他人员进入宿舍区；学生回 宿舍（下午放学时、夜自修结束时等），应及时主动开门；学生夜间 就寝后，必须锁好大门。 4、负责宿舍安全保卫和防火工作，防止外人进入宿舍区，平时应管 好门钥匙，不得借给学生及其他人员使用。如上课期间学生有特殊情 况要进入宿舍，学生须持教师开具的准入证明，无证

宿舍安全管理制度 宿舍所有人员必须做好用电、防火为重点的安全工作，所有 住宿人员(含外聘及外来施工人员)必须严格遵守并服从hrm部 的统一管理和安排。 根据《消防法》实行防火安全责任制度，本着谁主管谁负责 的原则，宿舍主管部门对宿舍的安全负责，各住宿人员为第一责 任人。 禁止破坏供电、消防、防雷设备和设施。非紧急情况下，任 何人不得随意将消防设施堵塞、损毁、挪动、试用或挪为它用。 各住宿人员必须保证楼道畅通无阻，禁止在楼道内堆放杂 物，存放易燃、易爆及危害大家安全的物品。 各住宿人员要会使用灭火器，如发现着火，立即采取措施扑 灭初期火灾，同时迅速疏散人员并报警。火警电话119，报警时 须讲明着火单位名称、地址、电话、火势大小、报警人姓名并及 时派人到路口迎接消防车。 1．禁止在宿舍吸烟、生火、玩火、焚烧物品以及燃放烟花 爆竹等，点燃蜡烛及蚊香等需

营地安全管理制度 第一章总则 第一条为了规范项目部生活营地的管理，建立整洁的办公、生 活环境，以树立公司项目管理良好形象，特制定本制度。 第二条项目部营地管理系指项目部所属范围内办公、生活、娱 乐等场所的管理。亦包含营地消防、环境卫生、公共娱乐和人员等管 理，公司项目部全体员工必须认真遵照执行。 第三条安全部是营地安全管理的主管责任部门。 第二章规划管理 第四条营地规划工作按照平面布置要求由安全部统一完成，营 地规划中必须合理考虑供水、供电、环境卫生、消防以及宣传设施等。 严禁任何个人私自搭建或拆除临时建筑以及张贴标语、广告等。 第五条营地的供水、供电等布置必须整齐、规范，达到横平竖 直的要求。任何个人不得私搭乱接。 第六条营地内设置用电设备，由项目部统一规划管理。严禁个 人私自增设用电器具，以保证供电负荷。 第七条生活区内不得设置存放易燃、易爆、剧毒、放射

宿舍安全管理制度 一、学生宿舍分配 1、学生宿舍的分配、使用和管理由总务处与宿舍管理处共同负责。 2、内宿生宿舍由总务处根据各班实际人数合理安排。内宿生床位一经确定， 原则上不再调整。内宿生必须严格按照学校指定的宿舍和床位休息，个人不得擅 自占用和调动床位。

宿舍消防安全管理制度 一、目的及适用范围 为了加强员工宿舍区的消防安全管理，确保员工人身及财产安 全，建设安全、和谐、舒适的宿舍环境，特制定本制度。本制度适用 于各碧桂园楼盘员工宿舍。 二、职责 （一）人力资源部经理职责 1.按属地管理原则，各楼盘人力资源部经理是属地员工宿舍消防 安全负责人。 2.负责对新入职员工消防知识培训；负责制定具体消防检查制度。 3.负责组织物业管理部、宿舍管理员、宿舍管理委员会对员工宿 舍进行定期（每月不少于两次）消防检查，保持疏散通道、安 全出口畅通，杜绝在安全出口或疏散通道上放置杂物，并进行 详细记录，发现违规行为、消防隐患，应及时作处理整改。 4.在物业管理部配合下，定期创办消防知识宣传栏、开展知识竞 赛等多种形式的活动，提高全体员工的消防安全意识。 （二）物业管理部经理职责 1.配合宿舍管理员按规定对员工宿舍进行消防安全工作检查，对 消防设备定

员工宿舍安全管理制度 第一章总则 第一条为增强员工入住宿舍安全意识，保障人身及财产的安全， 节约能源，正确使用电器设备，防止发生种类安全事故。制定如下管理 制度。

内蒙古天烁公司 宿舍消防治安安全管理制度 为了搞好员工宿舍,加强治安安全和消防安全，保障公司员 工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境,特规定如下: 宿舍所有人员必须做好用电、防火为重点的安全工作，所有住宿 人员(含外聘及外来施工人员)必须严格遵守并服从公司的统一管理 和安排。 根据《消防法》实行防火安全责任制度，本着谁主管谁负责的原 则，宿舍主管部门对宿舍的安全负责，各住宿人员为第一责任人。 禁止破坏供电、消防、防雷设备和设施。非紧急情况下，任何人 不得随意将消防设施堵塞、损毁、挪动、试用或挪为它用。 各住宿人员必须保证楼道畅通无阻，禁止在楼道内堆放杂物，存 放易燃、易爆及危害大家安全的物品。 各住宿人员要会使用灭火器，如发现着火，立即采取措施扑灭初 期火灾，同时迅速疏散人员并报警。火警电话119，报警时须讲明着 火单位名称、地址、电话、火势大小、报警人姓名

宿舍消防安全管理制度 为了搞好员工宿舍,加强治安安全和消防安全，保障工人有一个清洁、舒适、 安静、秩序良好的住宿环境,特规定如下: 宿舍所有人员必须做好用电、防火为重点的安全工作，所有住宿人员必须严 格遵守并服从公司的统一管理和安排。 根据《消防法》实行防火安全责任制度，本着谁主管谁负责的原则，宿舍主 管部门对宿舍的安全负责，各住宿人员为第一责任人。 禁止破坏供电、消防设备和设施。非紧急情况下，任何人不得随意将消防设 施堵塞、损毁、挪动、试用或挪为它用。 各住宿人员必须保证楼道畅通无阻，禁止在楼道内堆放杂物，存放易燃、易 爆及危害大家安全的物品。 各住宿人员要会使用灭火器，如发现着火，立即采取措施扑灭初期火灾， 同时迅速疏散人员并报警。火警电话119，报警时须讲明着火单位名称、地址、 电话、火势大小、报警人姓名并及时派人到路口迎接消防车。 并应做到以下几点： 1．

袇内蒙古意林食品有限公司 螄员工宿舍消防安全管理制度 袃编号：rlzyb-yl-13-003 膇 羇为加强公司消防安全工作，落实“预防为主,防消结合”的工作方针,创建安全 文明的住宿环境，结合公司实际情况，制定本制度。 1、未经许可或非紧急情况严禁擅动消防器材和设施。如：灭火器、消防栓、消防水 带等。 膅2、严禁在床铺上吸烟、燃蜡烛。违规者罚款50元/次，情节严重者清铺处理。 莁3、员工在宿舍内使用移动插座时要注意安全，无人时要拔掉插座头。 芀4、充电器充电完毕及时拔掉，以免造成安全隐患。 肆5、不得将插座放置在床铺上，避免引起火灾。违规者罚款50元/次。 莂6、宿舍内严禁使用大功率电器。如：热得快、电炉子、电夹板、电磁炉、电褥、 电热锅、电吹风等。违规者罚款100元/次。 肃7、如在宿舍内发现有使用大功率电器，但未追究到责任人，宿舍内全体住宿人员， 每人处罚100

员工宿舍管理制度 一、目的： 为了加强宿舍管理，给大家营造一个整洁、舒适、安全有序的住 宿环境。 二、宿舍寝室长职责： 1、各宿舍设立室长一名，全面负责本宿舍的卫生、纪律、安全 等方面的工作。 2、宿舍室长有义务向领导及时汇报寝室内发生的异常情况，否 则视情节轻重对寝室长进行过失处理。 三、作息时间： 1、员工晚上外出必须在23：30之前归宿，超过23：30不允许 再回宿舍住。 2、寝室禁止接待外来人员，禁止留宿外来人员，凡私自留宿外 来人员者，罚款500元。禁止在职员工留宿已辞职员工，违者罚款 500元并开除（开除无工资领取）。在宿人员有义务向店方举报，如 知情不报者，罚款500元。离职人员一律不允许在宿舍住宿。 四、卫生制度： 1、员工必须养成良好的卫生习惯，共同维护宿舍良好的卫生环 境。 2、每位员工必须按照寝实长安排的卫生值日表按时打扫寝实卫 生，包括倒垃圾。 五、

员工宿舍安全用电管理制度 为了加强对员工宿舍安全文明管理，保障员工人身、财产安 全，杜绝电气火灾和触电事故，特制订员工宿舍安全用电管 理制度。 1、宿舍住宿人员及工作人员不得私拉乱按，擅自改、加装、 拆卸室内供电设施 2、宿舍内禁止烧水、做饭或从事加工、生产作业活动 3、宿舍内禁止使用电炉、电炒锅、热得快等大功率电器， 严禁超负荷用电，以免发生火灾，做到人走电断 4、不得损坏宿舍照明线路、配电箱、开关、灯具、插座等 用电设施 5、对违反上述规定的人员，项目部有权处理、处罚，造成 损坏的加倍赔偿，造成事故的承担相应法律责任，并对相关 单位或班组的管理人员追加处罚。 金桥建设红安名人会所项目部 2014年10月25日

四川忠桥电力工程有限公司 员工宿舍管理制度 为了使员工宿舍保持一个干净整齐的环境，让员工得到充分休息，提 高工作效率，特制订以下制度，本制度适用于所有居住宿舍的员工。 1、所有居住宿舍的员工自备生活用品（被褥、洗漱用品等···） 2、员工宿舍内大部分设施属公司所有，爱护宿舍内一切公物设施，不 准随便移动拆卸，损坏须照2倍价赔偿，未经公司管理人员许可，任何人 不得把东西搬离宿舍。 3、不准随地吐痰、乱丢东西，保持室内整洁干净，不准往窗外丢杂物， 卫生间要经常冲洗，垃圾要倒入指定垃圾桶。 4、入住宿舍的人员必须是本公司在职员工，离职员工和外来人员拒绝 入住，未经办公室允许擅自带人入住，考核当事人200元/次。 5、严禁在宿舍内赌博，嫖娼、酗酒、偷窃及有伤风化的其它行为。 6、注意节约水电，出门或离开宿舍务必关门、关水、关电，以免影响 他人生活起居和财产安全，避免浪

一、目地：为加强员工宿舍管理，给大家营造一个症结、舒适、安全、有序的住宿环境。 二、宿舍管理员职责： 1、宿舍区设立管理员一名，全面负责本宿舍区的卫生、纪律、安全等方面的工作。 2、每月制定宿舍的卫生值日检查表。 3、管理员有义务向行政人事部及时汇报宿舍内发生的异常情况，否则视情节轻重，对管理 员进行过失处理。 三、作息时间： 1、员工晚上外出必须在23：00之前归宿，如不能按时回宿舍者，应以请假条的形式报管理 员请假，每月每人不能超过3次。如超过3次，管理员有权对违纪者处以50元/次的考核（工 作倒班除外） 2、22：00以后禁止在宿舍内接待外来人员，禁止留宿外来人员，凡私自留宿外来人员者， 每次考核100元，连续三次则取消住宿资格。如管理员未对其明确指出或劝阻，则予以过失 处理。（家属探亲另行安排） 四、卫生制度： 1、员工必须养成良好的卫生习惯，共同

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1/4 《员工宿舍卫生管理制度》 为确保员工宿舍卫生区整洁美观，给全体员工创造一个洁净、优美、舒心的休息环境，结合 目前宿舍实际，制定本实施方案。 一、卫生区域 1、各宿舍室内卫生 2、公司分配的临时或突击性清扫区。 二、清扫要求 1、每天各宿舍的值日人员至少要清扫一次,确保全天候清洁、整齐、规范。 2、每周一为大扫除日,以确保各宿舍内卫生洁净无死角。 三、员工宿舍检查评比制度及标准 评比制度： 1、工作程序 （1）确定每月集中评比检查的人员名单 （2）准备各类检查所需的评分表、宿舍分布表等资料 （3）到宿舍检查 （4）汇总评分表，组织专人进行统计 （5）审核统计结果 （6）安排奖惩事宜 （7）通报评比结果及奖惩纪录 （8）档案整理 2、评比时间 统一每周的星期一下午2：30 3、评比方法 每月安排统一检查3-4次，突击抽查至少1次，发现有违纪行为的宿舍取消 文明宿舍评

宿舍楼管理制度 1.目的： 为营造良好、和谐、有序的生活环境，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度。 2.范围： 适用于营销公司北京办事处（以下简称北京办事处）。 3.职责： 3.1负责宿舍的总体管理、监督； 3.2负责宿舍的日常管理（包括人员住宿安排、卫生管理、治安管理等）； 3.3负责维护宿舍的整体秩序，共同努力创造和谐的生活环境。 4.内容： 4.1宿舍提供对象：本公司只为在职员工提供宿舍，倘若员工离职（包括自动离职、解雇、辞 职到期且已结算薪资等）时，对宿舍的使用权即行终止，届时该员工应于结薪日起24小时内迁离宿 舍，不得借故拖延； 4.2员工宿舍安排原则： 4.2.1所有北京办事处的在编员工； 4.2.2每个房间住员工2人； 4.2.3员工夫妻同在北京办事处工作，任一方工龄半年以上或双方工龄均3个月以上的，可书 面申请共同入住一个房间。

山东泰森日利员工宿舍管理制度 一、目的： 为了保证职工有一个良好的生活休息环境，根据我司的实际情况， 特制定本管理制度及处罚条例，请各入住员工必须遵守。 二、范围： 本制度适用于所有居住公司宿舍的员工和工人的管理工作。 三、职责： 3.1行政部：负责按本制度的具体实施监督及评定工作。 3.2宿舍管理员：负责公司所有员工入住安排、登记表更新及纪律、 卫生、用电安全、设施维护等日常管理。 四、宿舍安排及规范： 4.1宿舍人员安排： 4.1.1住宿人员在申请住宿之前应填写《住宿登记表》，由宿舍管理 员统一整理备案，并由管理员统一安排。 4.1.24.1.3宿舍管理员应对宿舍所有入住人员的房号及床铺进行统一 编号。 4.2水电费用扣除标准： 公司所有住宿员工每人每月收取75元费用（两人间），补助20 度电，一桶矿泉水，超出部分个人分担。 4.3宿舍日常管理规范及奖惩： 4.3

员工宿舍防火管理制度 一、不得在室内卧床吸烟，不准随地乱扔烟头和火柴，要将熄 灭的烟头和火柴放入烟缸内，不留残余火种。 二、不准在室内乱用任何生活电器不得乱接临时电线。需安装 时要经工程部、安保部同意，由工程部电工负责安装。应 该正确的使用电器设备，禁止超负荷用电。电线、电器着 火时应先断电后扑救。 三、通道是逃生的唯一出路，不得在通道内外及门口等处存 放木箱、纸箱、自行车以及其它物品，保持宿舍外楼道、 楼梯的畅通。 四、按时清扫垃圾，禁止乱扔乱倒废弃物，废弃物要放到指定 的容器里，并定期清理废弃物，以防发生火灾。 五、室内无人要外出时进行防火安全检查，切断电源确认无遗 留问题和隐患，锁门后方可离开。 六、对灭火器材要有专人保管，不得随意挪用。 七、各单位主管负责人对员工经常进行防火安全教育，发生火 情时及时报告（安保部）并组织力量进行扑救，事后保护 好现场和维护现场秩序

员工宿舍管理制度 1．目的 为了保障员工以旺盛精力投入工作的基础，使员工宿舍管理更趋合理有序、 安全规范。 2．适用范围 江苏菲思特新能源有限公司宿舍管理。 3．职责 3．1行政部负责制度的制定； 3．2各部门负责按照制度执行。 4．内容 4．1宿舍管理规则 4．1．1员工因工作需要且在市区内无住所可申请住宿。 4．1．2宿舍长负责宿舍卫生清扫工作安排，维持就寝秩序，维护各项公 共设施的合理使用。 4．1．3出现住宿员工违反本宿舍管理制度情况，宿舍长应立即制止，情 节严重者，宿舍长应上报行政部。 4．1．4住宿员工有责任维护所有公共设施（如电视机、洗衣机、卫浴设 备、门窗、床铺等）完好；发现损坏应及时告知宿舍长，情节严重时宿舍长应上 报行政部。因员工个人原因造成损坏，由员工承担赔偿责任，同时公司将酌情进 行处罚。 4．1．5员工离职（包括自动辞职、被辞退、

1 员工宿舍管理制度 一、总则 第一条、为了使住宿员工更好地休息、生活和工作，营造一个整洁、 舒适、安全、有序的住宿环境，特制定本管理制度。 第二条、人事行政部为员工宿舍的归口管理单位，负责员工的入住管 理和宿舍管理制度的宣导。 二、宿舍管理 第三条、员工宿舍分四人间、双人间和夫妻间，人事行政部将根据工 种、岗位和工作特点等综合情况，对每个房间进行安排和调整。 第四条、凡本公司员工家庭住址离公司距离五公里以上者可申请入住 公司宿舍，由人事行政部统一安排并办理相关手续。 第五条、每个宿舍必须住满规定的人数。宿舍人数不满时由人事行政 部调配安排人员住宿。 第六条、夫妻双方同在公司工作，并且满足下列条件之一的，可申请 夫妻房间： 1、夫妻双方有一人担任工段长以上职务的； 2、夫妻双方有一人担任公司关键技术岗位的员工； 2 第七条、满足下列条件之一的，可申请普通双人房间： 1、担任工段长以上职