工伤赔偿计算标准

2017年最新工伤赔偿标准计算表 一、1-10级一次性伤残补助金 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致 残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如 下： 一级伤残：本人工资×27； 二级伤残：本人工资×25； 三级伤残：本人工资×23； 四级伤残：本人工资×21； 五级伤残：本人工资×18； 六级伤残：本人工资×16； 七级伤残：本人工资×13； 八级伤残：本人工资×11； 九级伤残：本人工资×9； 十级伤残：本人工资×7。 二、1-6级伤残津贴（按月享受） 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为一 级至六级伤残的，按月支付伤残津贴，标准如下： 一级伤残：本人工资×90％； 二级伤残：本人工资×85％； 三级伤残：本人工资×80％； 四级伤残：本人工资

《新工伤保险条例》工伤赔偿案件具体步骤 1、申请工伤认定。 根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下 列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材 料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴 定书）。 劳动者与用人单位没有签订劳动合同的，必须向劳动部门提供 与用人单位存在事实劳动关系的证据。根据《关于确立劳动关系有关 事项的通知》:一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同 时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、 法规规定的主体资格；(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适 用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有 报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。二、 用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可

律伴网（www.***.***）律伴让法律服务更便捷！ 律伴让法律服务更便捷！ 2017年最新工伤赔偿标准 工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受 的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按 照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 第一： 1、当事人为公民的，应提交身份证明资料，法定代理人：户口簿、身份证、公安部门 的户籍关系证明; 2、当事人为法人或其他组织的，应提交主体登记资料，如《工商营业执照》副本或工 商登记机关出具的工商注册登记资料、社团法人登记证等; 3、当事人为道路交通事故损害赔偿纠纷中死者亲属的，应提交死者第一顺序继承人的 证明及继承人基本情况的证明; 4、提交肇事车辆的所有人、实际支配人、驾驶人的证明及其相互关系的证明; 5、提交受损车辆的所有人、实际支配

【贵州工亡赔偿标准】工伤赔偿的具体项目、标准及依据 工伤赔偿又称工伤保险待遇，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加 工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和 标准支付费用。 一、主要参考法规、规章 行政法规：《工伤保险条例》。 规章：各省、直辖市实施工伤保险办法;各省农民工工伤保险实施暂行办法。 二、具体赔偿项目、标准 (一)医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据：《工伤保险条例》第29条第3款。 3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。 (二)住院伙食补助费 1、标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。 2、要求：住院期间。 3、法律依据：《工伤保险条例》第29条第4款 4、备注

重庆市2018年工伤赔偿待遇项目及标准 1、工伤医疗期待遇 （1）医疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤 保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。未 参加工伤保险的由用人单位支付。 （2）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照单位 因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;重庆市目前社保 基金报销标准为8元/天。 （3）交通食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职 工到统筹地区以外就医的，所需交通食宿费用由所在单位按照本单位 职工因公出差标准报销。交通费用、住宿费用应积极保存相关票据， 以便主张。 （4）护理费。住院期间护理由用人单位负责。个人护理的参照护工 行业标准计算。 （5）停工留薪期待遇。由用人单位按照工伤职工受伤前十二个月的 平均工资计发，计发期限根据伤情确定。 （6）生活津贴。停工留薪

关于劳动争议工伤赔偿仲裁时效的问题 题要 劳动者与用人单位之间的劳动争议是可以通过劳动仲 裁的方式解决，当然劳动争议中的工伤赔偿纠纷，也是可以 通过劳动仲裁的方式解决。此时，需要注意的是仲裁时效的 问题，下面，小编带来关于劳动争议工伤赔偿仲裁时效的相 关知识，希望对你有所帮助。 ▲目前我国对工伤赔偿仲裁时效的有关规定 我国先后制定的有关劳动方面的法律，对仲裁时效期限 的规定措辞有所不同。 1、1993年7月6日国务院颁布的《企业劳动争议处理 条例》第23条规定，“当事人应当从知道或者应当知道其 权利被侵害之日起六个月内，以书面形式向仲裁委员会申请 仲裁”。 2、1995年实施的《劳动法》第82条：“提出仲裁要求 的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲 裁委员会提出书面申请。” 《劳动争议调解仲裁法》第27条规定：“劳动争议申请仲 裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从

工伤补偿协议书 甲方： 乙方： 乙方于20年月日在工地因操 作过失，不慎受伤，就其医疗费，补助费等经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 一、医疗费用由乙方到医院付清，与甲方无关。 二、甲方一次性支付给乙方一次性补偿人民币元，于年月日付清。 三、甲乙双方一致同意：自本协议签定之日起，双方劳务关系终止。 四、乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生、解除所产生的各项权利。 五、甲乙双方签定此协议后，甲乙双方终结有关补偿问题的一切权利义务关系，乙方不 得另行向甲方主张任何权利，甲方也不再承担任何义务，双方再无任何纠纷，并且一方放弃 追究另一方的一切法律责任，同时，自签定本协议之日起，乙方自愿放弃就补偿事宜所享有 的一切仲裁、诉讼等权利。 六、本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误，甲乙双方明白违反本协议所涉及的 后果，甲乙双方对此协议处理结果完全满意。 七、本协议一式

赢了网s.yingle.com 法律咨询s.yingle.com 遇到消费维权问题？赢了网律师为你免费解惑！访 问>>http://s.yingle.com 2017年工伤赔偿计算标准(2017年最新版) 第一组： 1、当事人为公民的，应提交身份证明资料，法定代理人：户口 簿、身份证、公安部门的户籍关系证明； 2、当事人为法人或其他组织的，应提交主体登记资料，如《工 商营业执照》副本或工商登记机关出具的工商注册登记资料、社团法 人登记证等； 3、当事人为道路交通事故损害赔偿纠纷中死者亲属的，应提交 死者第一顺序继承人的证明及继承人基本情况的证明； 4、提交肇事车辆的所有人、实际支配人、驾驶人的证明及其相 互关系的证明； 5、提交受损车辆的所有人、实际支配人、驾驶人的证明及其相 互关系的证明。 赢了网s.yingle.com 法律咨询s.yingle.com 第

第1页共3页 编号：_____________ 协议书 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日 第2页共3页 甲方：_____________________公司 住所： 负责人： 乙方：，男，汉族，年月日出生， 住址： 身份证号码： 电话： 甲方招聘乙方为合同工，从事_______工作。_______年_______月_______日下午乙方在工作时不 慎被起吊机掉的电线掉下砸到身上。公司的负责人立即派人将乙方送______________治疗，现 已治愈出院。双方已充分了解有关《劳动法》、《劳动合同法》、《工伤保险条例》等法律法规的规 定，对应得赔偿数额也已

案例分析《建筑与霸算》最月刊2002年第1期 从一起工伤赔偿纠纷，看我国建筑用工隐患 党伟 大连s贸易大厦在建筑过程中，将措建脚手架的工程包 给了北京y建筑工程公司的晦某。双方答订了脚手架施工台 同。北京y建筑工程公司在合同上盖了印。合同中指明的施 工范围为s贸易大厦的南侧与西侧。在南侧与西侧施工结束 后．陶某希望把北恻的脚手架工程也承包下来，s贸易大厦的 人员表示同意．双方簦订书面台同，陶某就带人进人工地。然 而，刚开始舡。～名民工因触电坠地，不省人事，经进医院 抢救+终于脱离危险。但造成终生残疾。 涉及到巨额工伤赔偿问题，各方矛盾尖锐化。争议 的焦点是北京y建筑工程公司是否承包了发生事故的北 侧脚手架工程?陶某是否代表北京y建筑工程公司在工 地上组织施工? 大连s贸易大厦认为．他们已经把包括北侧在内的 搭建脚手架工程包蛤了北京y建筑工程公司

健全完善工伤赔偿处理机制 维护农民工合法权益 近几年以来，随着工业化、城市化进程的加快，进 城务工的农民工逐渐增多，农民工在工作中受到事故伤害到 法律援助中心咨询或申请法律援助的数量不断增长。五年 来，我市各级法律援助机构共受理农民工工伤案件458件， 占法律援助案件总数的6.1%。其中调解结案145件，占 31.6%； 裁决决案313件，占68.4%。由于目前工伤赔偿处理机制的 不健全，使农民工工伤维权困难重重。 一、农民工工伤维以存在的主要困难 （一）工伤农民工提供必要的资料难度大。依据《工伤 保险条例》和《工伤认定办法》，职工个人申请工伤认定除 提交《工伤认定申请表》外，还需要提交劳动合同文本复印 件或其他建立劳动关系的有效证明。从到法律援助中心咨询 的农民工工伤案件情况来看，主要存在以下情况：一是无法 提供劳动合同文本。二是无法提供工作证、上岗证、工资表、 考勤

建筑业在我国属于安全事故的多发行业,在建筑工程项目中,人身伤害事故时有发生,其中大部分为民工,事故发生后,是按照民事侵权责任进行赔偿还是按照工伤事故进行赔偿在司法实务中存在争议。本文结合建筑工程项目的实际情况,对建筑工程项目中民工受到伤害,是按人身伤害赔偿还是按工伤赔偿问题做出了分析与认定。

2018年上海最新工伤赔偿标准一览表 序 号 赔偿项目赔偿计算标准上海2018年月平均工资7132元 1.医疗费凭票据、按实计算凭票据、按实计算 2.停工留薪待遇原工资待遇*停薪留职期间 原工资待遇*停薪留职期间（一般不超过12个月，特殊 情况不超过24个月。） 3.停工留薪期护理费按实计算按实计算 4.交通食宿费凭票据、按实计算凭票据、按实计算 5.住院伙食补助费标准*天数30元*天数 6.工伤康复费用凭票据、按实计算凭票据、按实计算 7.辅助器具费按实际产生的费用按实际产生的费用 8.物损费按实际损失按实际损失 9.鉴定费凭票据、按实计算凭票据、按实计算 10.住宿费按实际产生的费用按实际产生的费用 11.伤残补助金 伤残等级上海2018年最新标准，工资基数不低于社保最低基数 127个

小保：一家建筑单位中标后，曾把其承建大楼内的电梯安装部分，全部发包给关系户孙某。而没有相关资质的孙某，雇佣包括我在内的4人具体负责。施工期间，我不慎摔下电梯井，不仅花去30余万元医疗费用，还落下七级伤残。鉴于孙某无力承担全部赔偿责任，我曾多次要求建筑单位担责，却一再遭其拒绝。理由是我并非其所直接聘用，甚至对我被孙某雇佣也一无所知。

工伤1-10级及工亡赔偿标准（2015） 一、1-10级一次性伤残补助金 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致 残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下： 一级伤残：本人工资×27； 二级伤残：本人工资×25； 三级伤残：本人工资×23； 四级伤残：本人工资×21； 五级伤残：本人工资×18； 六级伤残：本人工资×16； 七级伤残：本人工资×13； 八级伤残：本人工资×11； 九级伤残：本人工资×9； 十级伤残：本人工资×7。 二、1-6级伤残津贴（按月享受） 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为一 级至六级伤残的，按月支付伤残津贴，标准如下： 一级伤残：本人工资×90％； 二级伤残：本人工资×85％； 三级伤残：本人工资×80％； 四级伤残：本人工

协议书 甲方： 性别：出生年月：年月日身份证码： 家庭住址：电话： 乙方：公司 住所地： 法人代表： 鉴于甲方于年月日在导致受伤一事，依照国家有关法律及石 家庄地方法规等有关规定，双方对相关的法律法规、是否属于工伤及其处理结果 均已清楚的了解。为解决甲方工伤事宜，甲、乙双方本着实事求是的精神，平等 协商、互谅互让，依据《工伤保险条例》，达成协议如下： 一、赔偿金额： 1、甲、乙双方一致确认，乙方于前已支付甲方住院医药费共计 人民币￥元，乙方还已支付甲方停职留薪期工资、经济补偿金、伤残就业 补助金等部分赔偿款￥元。 2、在本协议第一条确认金额的基础上，甲、乙双方同意：乙方再一次性支 付甲方各项赔偿金(包括但不限于解除劳动关系之经济补偿金、一次性伤残补助 金、工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪工资、伙食补助、医疗 费、伤残津贴、生活护

工伤一次性赔偿协议书 甲方： 性别：出生年月：年月日 民族：身份证号码： 家庭住址： 邮政编码：联系电话： 乙方： 法人身份证号码： 所住地: 鉴于，甲方于2016年8月12日在乙方工作过程中受伤导致左侧耻骨上支骨 折一事，依据国家法律法规及地方法规等有关规定，甲、乙双方对有关的法律法规和是否属于工 伤及其处理结果均已清楚的了解。为了解决甲方工伤一次性赔偿事宜，双方本着公平合理、互谅互让、诚实 守信的原则，经自愿、平等协商一致，根据相关法律法规之规定，达成如下协议内容： 一、赔偿金额 1、甲、乙双方一致确认，乙方于2016年9月12日前已支付甲方陪护费、伙 食补助费、交通费共计人民币元，（大写：玖千陆佰元）。 2、在本协议第一条第1项确认医疗费金额的基础上，甲、乙双方同意，按常熟市工伤赔偿标

工伤一次性赔偿协议书 甲方： 性别：出生年月：年月日 民族：身份证号码： 家庭住址： 邮政编码：联系电话： 乙方： 法人身份证号码： 所住地: 鉴于，甲方于2016年8月12日在乙方工作过程中 受伤导致左侧耻骨上支骨折一事，依据国家法律法规及地方法规等有关 规定，甲、乙双方对有关的法律法规和是否属于工伤及其处理结果均已 清楚的了解。为了解决甲方工伤一次性赔偿事宜，双方本着公平合理、互谅互让、 诚实守信的原则，经自愿、平等协商一致，根据相关法律法规之规定，达成 如下协议内容： 一、赔偿金额 1、甲、乙双方一致确认，乙方于2016年9月12日前 已支付甲方陪护费、伙食补助费、交通费共计人民币元，（大写：玖 千陆佰元）。 2、在本协议第一条第1项确认医疗费金额的基础上，甲、乙双方同 意，按常熟

工伤事故一次性赔偿协议书 甲方（用工方）： 乙方（伤者）： 住址：身份证号： 年月日点左右，工人（即乙方）在 工地不慎砸伤脚趾，经送医院治疗已经痊愈，现乙方申请要求甲方一次性赔偿工伤费用，经甲、乙 双方协商达成以下协议： 一、甲方一次性支付给乙方壹万捌仟元（18000元）人民币作为乙方这次工伤事故的一切 费用赔偿。 二、本协议经甲乙方签字后生效。协议签字后甲、乙方的一切关系全部解除，以后因为原 伤处引起的一切后果甲、方不再承担任何经济及法律责任。 三、本协议一式三份，甲、乙、项目部各执一份，具有同等法律效力。 甲方签章：乙方签章： 日期：日期：

工伤事故赔偿协议书 甲方(单位)： 乙方(工人)：谢开中，男，66岁，地址：四川省云阳县农坝乡 龙堰村24组，身份证号：512225450912629 乙方于2011年8月23日发生伤害事故，经治疗后复查，现已基 本康复。为妥善解决乙方受伤事宜，甲乙双方本着平等自愿、互谅互 让的原则，经友好协商达成如下协议： 1、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它 应当由甲方支付的医疗费、误工费、交通费等各项费用共计6738元(大 写：陆仟柒佰叁拾捌整)，在本协议签订之前已由甲方全部付清，协 议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方主张前述期间发生的任何 费用。 2、经甲乙双方协商同意，甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、 解除劳动关系、一次性医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方 支付的全部费用(以下合并简称“一次性补助金”)，合计人民币160

第1页共3页 工伤一次性赔偿协议书 甲方： 住所地： 法人代表： 乙方： 性别：出生年月：年月日 身份证码： 家庭住址： 电话： 乙方于年月日被甲方聘为该厂工人。鉴于乙方于年月日， 在工作中不慎，导致。经过在市医院2次住院治疗，现已痊愈。 从年月日到年月日，甲方已承担的各项治疗、检查费用： 1、从工伤到年月日出伤残鉴定结论为止，甲方已承担了乙方工伤治 疗所有医疗费用。除了乙方工伤医疗以外乙方身体原本有的其它多种疾病甲方也承担了 所有医疗费用。 2、乙方在需要专人护理期间，甲方一直派专人护理，直至乙方能够自理。 3、甲方已支付乙方休息期工资：年月至年月共个月工资元。 4、休息期间，甲方一直为乙方提供吃住。 为一次性解决乙方工伤事宜，经过甲乙双方共同申请，在年月日，在 市劳动局做了伤残等级鉴定。年月日最终伤残等级

(一)征地补偿 1、征收耕地补偿标准 旱田平均每亩补偿5.3万元。 水田平均每亩补偿9万元。 菜田平均每亩补偿15万元。 2、征收基本农田补偿标准 旱田平均每亩补偿5.8万元。 水田平均每亩补偿9.9万元。 菜田平均每亩补偿15.6万元。 3、征收林地及其他农用地平均每亩补偿13.8万元。 4、征收工矿建设用地、村民住宅、道路等集体建设用地平均每亩补偿13.6万元。 5、征收空闲地、荒山、荒地、荒滩、荒沟和未利用地平均每亩补偿2.1万元。 (二)其他税费 1、耕地占用税，按每平方米2元计算。 2、商品菜地开发建设基金，按每亩1万元计算。 3、征地管理费，按征地总费用的3%计算。由国土资源部门严格按有关规定使用。 4、耕地占补平衡造地费，平均每亩4000元,统筹调剂使用，省国土资源厅负责监督验收。 (三)征地工作程序 1、告知征地情况。