更新日期: 2024-06-09

大连某大型地产集团办公设备管理规定

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大连某大型地产集团办公设备管理规定 3

大连某大型地产集团办公设备管理规定——1总则   1.1为加强办公设备管理,合理分配办公资源,保证正常工作使用,特制定本规定。   1.2本办法适用于亿达投资公司,所属房地产企业可参照执行。   2办公设备分类   办公设备分为个人使用设备和公用设备两种...

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大连某大型地产集团合同管理规定——此稿件是大连某大型地产集团合同管理方面的规定  第一章总则  第一条为了加强合同管理,规范交易行为,避免合同风险,维护企业权益,根据国家有关法律、法规,结合企业实际,特制定本规定。  第二条企业在从事...

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大连某大型地产集团会议服务管理规定——1总则  1.1为加强公司会议管理,提高会议服务标准,保证公司各类会议顺利进行,制定本规定。  1.2本规定适用于亿达投资公司,所属房地产企业可参照执行。  2会议通知  2.1会议召集人应事先拟定会议通知,...

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大连某大型地产集团员工食堂管理规定——1总则  1.1为加强员工食堂管理,保证员工用餐标准及卫生安全,特制定本规定。  1.2本办法适用于亿达投资公司,所属房地产企业可参照执行。  2责任部门  2.1公司人事行政部是食堂管理的责任部门。人事行政部...

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大连某大型地产集团员工活动管理规定——1总则  1.1为增强企业凝聚力,丰富员工文化生活,促进企业和谐、健康发展,投资公司应定期举行丰富多彩、参与性强的企业文化活动。  1.2本规定适用于亿达投资公司,所属房地产企业可参照执行。  2基本原则 ...

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大连某大型地产集团办公场所管理规定——1总则  1.1为加强公司安全管理工作,保障企业财产及员工生命安全,确保公司正常办公场所办公秩序,特制定本规定。  1.2本规定适用于某某投资公司,所属房地产企业可参照执行。  2工作原则  2.1本规定所指...

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房地产制度管理--办公设备使用管理规定

房地产制度管理--办公设备使用管理规定

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房地产制度管理--办公设备使用管理规定 4.7

4.办公设备使用管理规定 电脑管理 第一条为了加强公司电脑管理,确保电脑安全正常使用,有效地利用电脑及外围设 备,提高公司工作效率,同时减少电脑硬件设备维修费用,现结合本集团公司实际情况, 制定本规定。 第二条本规定适用于集团各部门、各地区公司、二级公司列入管理的电脑及硬件设 备,包括集团及下属各地区公司、二级公司配备的用于办公的电脑硬件及软件、打印机、 复印机、扫描仪、外接cd-rom、不间断电源等外围设备。 第三条本规定由集团及各地区公司行政人事部门负责监督执行。 第四条领用电脑时应填写电脑配备档案,记录配件情况、使用人变更情况、维修记 录等。 第五条集团各部门、各地区公司、二级公司的电脑应臵放在通风、干燥,无直射阳 光或阳光直射较弱的地方,并按正常操作程序操作;每天下午下班离开办公室时,应关闭 电脑设备电源,由于操作错误造成机器故障的,由使用人承

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大连某大型地产集团竣工结算审核管理规定 大连某大型地产集团竣工结算审核管理规定 大连某大型地产集团竣工结算审核管理规定

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大连某大型地产集团竣工结算审核管理规定——此稿件是大连某大型地产集团工程竣工结算审核管理方面的管理规定  1总则  1.1为规范竣工结算,建立统一的结算流程,明确竣工结算相关人员的职责、权限,确保竣工结算有序开展,结合集团公司《工程造价管理规定...

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大连某大型地产集团法律事务管理规定——此稿件是大连某大型地产集团管理规章制度中的法律事务管理规定    第一章总则  第一条为确保企业行为的合法性,依法保护公司的合法权益,最大限度地减少法律纠纷导致的各种损失,根据《中华人民共和国公司法...

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大连某大型地产集团离任经济责任审计管理规定——此稿件是大连某大型地产集团工作离职时的离任经济责任审计管理规定  第一章总则  第一条为了规范、加强、完善管理工作,提升集团成员企业经营管理水平,促进各项内控制度的落实,提高企业经济效益,根...

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办公设备管理制度 (2)

办公设备管理制度 (2)

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办公设备管理制度 (2) 4.3

办公设备日常管理制度 第一章总则 一、目的。为了保证公司办公设备正常的运转,提高办公设 备的工作效率和使用寿命,特制定本制度。 二、适用范围。本制度所指办公设备主要包括台式电脑、打 印机、复印机、电话、传真机、投影仪、笔记本电脑、相机等。 三、相关部门职责。 1、综合部,主要负责办公设备的采购、保管、配发、维修保 养、设备调换等事宜。 2、设备使用人,主要负责办公设备及附属物品的使用、保管、 保养、维修申报等事宜。 第二章办公设备日常管理 一、办公设备的申请和购买。 1、工作人员根据需要提出办公设备的购买申请,并填写《办 公设备需求单》,报设备负责人和经理批准。 2、经公司领导审批后由专人购买。 二、办公设备的领用。 设备需求人根据审批的《办公设备需求单》到设备管理人处 领取。 三、办公设备的使用和保养。 1、使用设备前应详细阅读操作手册,严格按照操作规范操作 使用,各部门负责人负

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办公设备管理制度

办公设备管理制度

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办公设备管理制度 4.6

吉宝(青岛)生物科技有限公司 第1页共1页 1、目的 为了提高办公设备的使用效率,保持其设备性能,有效节约费用,根据公司实际情况编写本制 度。 2、使用范围 本制度所指办公设备包括公司购买的电脑、打印机、传真机、复印机、投影机、空调等。 3、办公设备的配备流程及维修 3.1因工作需要,确需购买的办公设备由当事人所在部门提出申请,报公司领导审批后再购 买,所购办公设备要经综合管理部备案。 3.2新购办公设备采取公司购买,公司所有,个人使用或专人负责原则,统一由综合管理部 登记并指定责任人。 3.3原购办公设备由综合管理部备案,原则上在规定使用年限内不再重复购买,达到规定使用 年限后,由综合管理部及相关部门对其评估后处理。 3.4在规定使用年限期间,因个人原因造成办公设备毁损、丢失、被盗等,所造成的经济损 失由个人负责。 3.5在办公设备规定使用年限期间,配备人员因

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公司办公设备管理制度

公司办公设备管理制度

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公司办公设备管理制度 4.5

公司办公设备管理暂行规定1 办公设备管理制度 1、总则 1.1、为了更有效地管理和使用公司的计算机、打印机、空调 等办公设备,使现代办公设备在本公司生产和管理中充分发 挥作用,提高办公设备的使用效率和使用寿命,确保办公设 备安全、可靠、稳定的运行,特制定本制度。 1.2、计算机等办公设备,包括计算机及附属设备、网络设施、 电话机、传真机、复印机、打印机、投影仪、空调等专用于 公司办公、开会及培训所用的资讯设备。 1.3、办公室、财务做好办公用品登记台账。 2、职责 2.1、办公室是公司办公设备统一归口管理部门。 2.1.1、负责公司办公设备配置计划及调整方案的制定。 2.1.2、负责公司办公设备采购审核工作。 2.1.3、负责公司办公设备报修、网络故障排除及统一对外联 系工作。 2.1.4、负责公司办公设备相关耗材,如纸张、墨盒、硒鼓等 采购工作。 2.1.5、负责根据经审

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办公设备管理制度 (2)

办公设备管理制度 (2)

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办公设备管理制度 (2) 4.6

办公设备管理制度 文件编号:xqny04-08-2015 编制: 审核: 批准: 实施日期:2015年01月01日 办公设备管理制度 文件编号xqny04-08-2015 文件版次 第0次修改 更改时间: 文件页码第1页共18页 新疆庆华能源集团有限公司 《办公设备管理制度》修改记录 序号修改通知文号主要内容及页码修订人审核人批准人生效日期 办公设备管理制度 文件编号xqny04-08-2015 文件版次 第0次修改 更改时间: 文件页码 新疆庆华能源集团有限公司 第2页共18页 1、目的 为了加强公司办公设备的日常管理,控制费用支出,规范申报、采购及使用程序,本 着勤俭节约和有利于开展工作的原则,结合各部室/车间实际工作情况,特制定本制度。 2、适用范围 本制度适用于公司各部室/车间办公设备的管理。 3、定义和术语 3.1办公设

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办公设备管理制度

办公设备管理制度

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办公设备管理制度 4.7

1 广西南宁高级技工学校民族校区 办公设备日常管理制度 (试行) 第一章总则 一、目的。为了保证校区办公设备正常的运转,提高办公设 备的工作效率和使用寿命,特制定本制度。 二、适用范围。本制度所指办公设备主要包括台式电脑、笔 记本电脑、打印机、复印机、一体化速印机、电话、传真机、投 影仪、照相机、摄像机等。 三、相关科室职责。 1、办公室,主要负责办公设备的使用的申请受理、采购(非 政府采购类)。 2、后勤管理科,主要负责将办公设备的采购计划上报学校、 保管、配发、设备调换等事宜。 3、设备使用科室,主要负责办公设备的申购、使用、保管、 日常维护保养等事宜。 第二章办公设备日常管理 一、办公设备的申请和购买。 1、工作人员根据需要提出办公设备的购买申请,并填写《办 公设备需求单》,报科室负责人、办公室负责人和校区主任审批。 2、经校区主任签批后由办公室专人购买,属政府采购类设备 报

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公司办公设备管理制度 4.8

密封锤式缩分破碎机 一、概述 pcs系列全密封锤式缩分破碎机,是依据gb474-2003 《煤样的制备方法》和gb/t211-2003《煤中全水分的测定方 法》及电力煤炭两行业共同起草的《商品煤质量检验方法》 等国家标准的相关要求,研制开发的新型破碎缩分一体化设 备。其主要特点:整体设计合理,结构紧凑,适应水分大; 制样速度快,生产效率高,使用寿命长;操作、维护、清扫 均十分方便。全系统密封、粉尘泄露少、性能稳定、噪音低, 改善了制样工作的条件,是化验制样升级换代的理想设备。 广泛用于煤炭、电力、冶金、化工、地质等行业煤或其他中 等强度、硬度物料试样的制备。 二、工作原理 本机破碎系统采用冲击式破碎原理,当物料进入破碎机 内,受到转子锤头的击打,将物料击碎;机器枪内的物料与 内壁相互撞击,也加速了破碎速度。破碎后的物料通过筛篦 孔进入缩分系统。 缩分系统

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大连某大型地产集团办公秩序管理实施细则——1总则  1.1为维护良好的办公秩序,严肃工作纪律,树立企业良好形象,根据集团公司《办公秩序管理规定》,制定本实施细则。  1.2本细则适用于亿达投资公司,所属房地产企业可参照执行。  2员工形象要求 ...

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某地产集团项目材料设备进场检查管理规定——3、材料设备封样:  3.1乙供材料设备:  对于施工方中的合同清单中报价材料设备,施工方应在开工1个月内按合同清单上有明确品牌或生产厂家的材料向监理、成本采购部、项目工程部提供封样样品,并经施工、监理...

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大连某著名地产集团保密工作管理规定——本资料是大连市某著名房地产集团关于保密工作管理规定。    内容节选  第三章保密范围  第五条保密资料包括以下内容:  1、档案资料:人事档案、合同档案、文书档案、会计档案、技术档案等。  2、...

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办公设备管理制度(网络)

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办公设备管理制度(网络) 4.4

办公设备日常管理制度 第一章总则 一、目的。为了保证公司办公设备正常的运转,提高办公设 备的工作效率和使用寿命,特制定本制度。 二、适用范围。本制度所指办公设备主要包括台式电脑、打 印机、复印机、电话、传真机、投影仪、笔记本电脑、对讲机等。 三、相关部门职责。 1、人力资源及行政管理部,主要负责办公设备的采购申请受 理、采购、保管、配发、维修保养、设备调换等事宜。 2、在总经理批准的情况下,一些部门也可自行购买设备。如 安全护卫部可自行购买对讲机。 3、设备使用部门,主要负责办公设备的申购、使用、保管、 维修保养等事宜。 第二章办公设备日常管理 一、办公设备的申请和购买。 1、工作人员根据需要提出办公设备的购买申请,并填写《办 公设备需求单》,报部门负责人、人力资源及行政管理部负责人和 总经理批准;购买设备金额大于2000元的需董事会批准。 2、经公司领导及董事会审批后由人力资源

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电子办公设备管理制度

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电子办公设备管理制度 4.4

文件编号yb-ad-002 版本版次a.0 文件名称电子办公设备管理制度页码1/5 ■制订□修订□废止 分以指引 总裁办 集团 人资部 集团 行政部 亿博 咨询 ???? 分发(份)1111 修订履历 版本版次修订日期修订内容修订人 a0首版发行 制订日期制定部门制订审核批准 2012年08月01日集团行政部韦亚莉 文件编号yb-ad-002 版本版次a.0 文件名称电子办公设备管理制度页码2/5 1.0目的 为了保证公司计算机软件、硬件、周边设备、网络、网站的使用安全,及保护公司计算机信息系统安 全,规范信息系统管理,合理利用系统资源,推进公司信息化建设,促进计算机的应用和发展.根据公司实际情 况,特制定本制度. 2.0使用范围 本制度适用于公司内所有电子设备(含配件如:打印机、传真机、

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大连某大型地产集团造价部职责界定(终稿)——此稿件资料是大连某大型集团造价部职责界定(终稿)内容,包含项目预算管理、招投标管理、合同管理、结算管理  该公司属于沈阳房地产行业界中较为有名的企业。  表格形式

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办公用品及办公设备管理制度(未定稿)[1]

办公用品及办公设备管理制度(未定稿)[1]

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办公用品及办公设备管理制度(未定稿)[1] 4.4

办公用品及办公设备管理制度 (试行版) 1.总则 1.1为提高办公用品及设备的使用效率,有效延长办公设备的使用寿命,同时节 约经费开支,根据公司实际情况制定本制度。 1.2本制度所指办公设备包括计算机(便携式/台式)及其附属设备、网络设施、 移动硬盘、u盘、打印机、复印机、饮水机、空调、电话(座机)、摄像机、 照相机、音响及附属设备、投影仪及其他用于公司办公、开会及培训所用的 资讯设备等。 1.3公司办公用品与办公设备统一由行政部配置与管理,行政部应对办公设备逐 一编号造册。 1.4办公设备分发到个人时,行政部应在设备明显处粘贴标签,注明设备编号、 使用人姓名、职位、领用时间等,同时保证标签与领用登记表内容一致。 2.办公用品的管理 2.1办公用品分为个人使用类和业务使用类两种 2.2个人使用类系指个人自己使用保管的用品,如笔类、尺类、橡皮等。 2

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北京某地产集团施工阶段管理规定——目的  对建筑工程施工阶段进行管理,确保工程质量、进度、投资满足规定的要求。  2适用范围  适用于公司房地产开发项目建筑工程自具备开工条件起至竣工移交的过程管理与控制。  3职责  3.1项目组负责建筑...

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某地产集团公司奖惩管理规定——年度创新奖励  第四条为鼓励创新以促进集团的不断完善,集团设立年度创新奖,对取得实际效益的创新方案进行奖励。  第五条创新指在公司管理、销售、工程等方面对于制度、工作流程、工作方法等提出改进建议和方案并能在实...

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王志永

职位:投标造价工程师

擅长专业:土建 安装 装饰 市政 园林

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