安全生产目标考核办法 年度安全生产控制指标和工作目标的考核表 序 号 考核 目标 评价要点 分数 （100） 标准要求和评价办法 备注 1 控制 目标 1．伤亡事故起数； 2. 伤亡人数； 3．职业病。 40 不超过下达控制指标不扣分，轻伤 事故每次发生一起扣 5 分，重伤事 故每发生一起扣 15分，发生死亡事 故扣 30 分，发生职业病扣 20 分。 以责任状控 制指标为准 2 安全生 产责任 制落实 1．将安全生产工作列 入重要议事日程，并 由 车 间 主 任 亲自 抓 （听取汇报或回报） ， 亲自部署； 2．每季召开一次安全 生产例会，部署安全 生产工作； 3．各班组签订安全生 产责任状； 4．奖惩制度落实。 5 领导亲自召开安全生产年会，达不 到的扣 2—4分；按要求召开安全生 产工作例会不扣分。每少一次扣 2 分； 无会议记录，每少一次扣 1分； 未分解责任状的扣 3 分
- 1 - 中共**县委办公室 ** 县人民政府办公室 关于对 2011年度民生工程实行目标管理的 通 知 各乡镇党委、乡镇人民政府，县级各部门： 为全面贯彻落实国家惠民政策， 充分调动各级各部门的 工作积极性和创造性，确保我县 2011年度民生工程各项目 标全面完成，经县委、县政府研究决定，对 2011年度民生 工程实行目标管理，特制定本考核办法。 一、考核对象 根据市、县分解下达的 2011年度民生工程目标任务， 考核对象为各乡镇党委、乡镇人民政府，县级各民生工程责 任单位。 二、考核内容及分值 考核分乡镇和县级部门两部分， 2011 年度县委、县政 府下达的各项民生工程目标任务实行百分制。 (一)乡镇考核内容（ 100 分） 1.组织领导（1 分）。成立民生工程领导小组， 实行“一 把手”负总责，人员到位，目标责任落实。 2. 科学管理（ 1分）。规章制度健全，资料整理规范。 3
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