PPP项目中的公平及其实现图书目录

• 前言

• 第一篇绪论

• 第二篇PPP项目合同中的公平

• 第三篇工程承发包合同中的公平

• 第四篇PPP项目中公平的实现

• 附录一中国PPP模式制度建设的政策文件汇总

• 附录二PPP项目中启动再谈判的事由分析

• 附录三PPP项目中不同项目获取途径下私人部门公平感知对履约绩效影响研究的调查问卷

• 后记

任何交易关系都非常关注公平问题，PPP这种伙伴式关系更是如此。传统的官本位思维极易导致PPP项目中的不公平，进而产生公私双方的内耗效应，最终阻碍PPP项目效率的提高。本书基于PPP主交易关系中的两级合同（PPP项目合同与工程承发包合同），将其公平问题分解为政府与社会资本（项目公司）之间的公平以及项目公司与承包商之间的公平，并分别探讨其构念建立、量表开发、影响因素、提升策略及其对合作或履约绩效的作用机理；以项目中地质条件风险的损失责任分担、因政府方原因导致无法按期开始运营的赔偿、超额利润分享3个具体问题为例，分析了有利于实现PPP项目公平的合同条款拟订方案。

近年来，PPP模式广泛应用于基础设施建设和公共服务领域。由于PPP具有长期性、复杂性和不完全契约特性，项目争端也频繁发生。如何通过争端谈判使双方达到一致，并实现共赢及获得较高的满意度，是PPP项目成功实施的关键。本研究在文献研究的基础上，结合PPP 项目争端谈判的特点，通过案例研究和访谈等方法，筛选出25个PPP项目争端谈判的影响因素。再从契约和关系两维度建立PPP项目争端谈判的影响因素体系。在此基础上，结合契约治理和关系治理的交互作用，建立两类治理对PPP 项目争端谈判行为和谈判绩效的可能作用路径假设模型，并通过结构方程模型验证假设模型。研究发现，契约治理和关系治理分别能促进谈判双方在PPP项目争端谈判中采取合作型谈判行为，而且，关系治理能够促进契约治理对谈判行为的影响。本研究进一步应用图模型理论构建PPP项目争端谈判治理机制的图模型，分析治理机制与谈判行为在谈判过程中的均衡机理。并结合演化博弈理论，通过求解复制动态方程，分析模型主要参数与争端谈判演化稳定策略的关系，得出影响双方选择强硬或妥协策略的关键参数。最后通过多案例对比分析，采用纵贯研究方式对PPP项目争端谈判的治理机制进行实证研究，对模型进行修正。本研究丰富和完善了争端谈判领域研究成果和项目治理理论，从而为PPP项目甚至普遍情境下争端谈判治理机制设计提供参考和借鉴，具有重要的理论意义和应用价值。 2100433B

在PPP模式广泛应用于基础设施建设和公共服务领域的同时，由于其具有长期性、复杂性和不完全契约特性，争端也频繁发生，对双方和社会公众利益造成损害。如何通过争端谈判使双方达到一致，并实现共赢及获得较高的满意度，是PPP项目成功实施的关键。本研究在文献研究的基础上，运用项目现场调研，访谈和项目资料分析等方法，对在争端谈判方面有代表性的PPP项目进行定性数据收集，通过案例对比研究和确定性因子分析从契约和关系两维度建立PPP项目争端谈判的影响因素体系。在此基础上运用结构方程模型分析契约治理和关系治理对PPP项目争端谈判的影响机理，并应用图模型理论构建PPP项目争端谈判治理机制的图模型，分析治理机制与谈判行为在谈判过程中的均衡机理。最后通过模拟谈判实验进行实证研究，对模型进行修正。本项目的研究成果丰富并完善了争端谈判研究成果和项目治理理论，为PPP项目争端谈判治理机制设计提供借鉴。

本书针对公私伙伴关系合作治理及其互动机制研究，基于自然垄断产业的城镇基础设施项目，建立以PPP模式为核心，对网络利益主体组织和PPP项目投融资、建设和运营的整体研究。

运用前沿相关理论，对PPP项目网络组织管理和运行系统研究，构建新概念框架，运用技术手段和分析工具，揭示PPP项目建设、运营的内在规律和具体内涵，围绕PPP模式项目合作治理运行方式、互动机制和合作绩效等核心内容，对关系契约、信任机制、激励机制等相关前沿问题展开研究。

本书可用作工程管理专业、工程造价专业、工商管理专业、城市管理与投融资专业的本科高年级学生和研究生的教材或者参考书，以及投融资部门、企业经理、职能部门经理和项目经理的企业专业人士的专业指导书。