涉密人员管理制度 第一章 总则 第一条 为加强对公司涉密人员的保密管理， 全面规范公司的保密工作， 跟据《中 华人民共和国保守秘密法》及其实施办法，结合公司实际，特制定本制度。 第二章 涉密人员分类和等级界定 第二条 本制度中所称的涉密人员是指在工作中产生、掌握、管理和大量接触国 家秘密的人员。 第三条 在涉及绝密级国家秘密岗位工作或承担任务的人员为核心涉密人员；在 涉及机密级国家秘密岗位上工作或承担任务的人员为重要涉密人员； 在涉及秘密级国 家秘密岗位上工作或承担任务的人员为一般涉密人员。 第四条 公司根据涉密人员工作任务、工作岗位和职责范围的实际涉密情况综合 界定其涉密等级。 第五条 涉密人员的涉密等级界定，由各有关部门根据本部门承担工作任务人员 的实际涉密情况，提出初审名单，部门负责人审核确定后，报送公司办公室和公司保 密工作领导小组审批并存档备案。 第六条 公司对涉密人员实行动态管
第 1 页 共 3 页 三一文库（ www.31doc.com） /承诺书 〔涉密项目人员保密的承诺书范文〕 承诺人： 身份证号： ___________公司（以下简称“公司” ）： 本人已经阅读并知悉公司的《员工劳动合同》 《保密协 议》等与知识产权和保密相关的各项制度，鉴于本人因参与 项目而可能： 1、在职务工作中做出一些研究、开发结果； 2、接触到或知悉公司和客户拥有的各项研究、开发结 果以及有关技术、市场、经营管理等方面的商业秘密。 为保护公司与客户的相关权益，本人自愿对如下事项做 出承诺： 第一条 本人在项目执行期间，应遵守公司制定的各种 成文或不成文的保密规章、制度，履行与本人工作岗位相应 的保密职责。本人保证接触到或使用公司或客户的商业秘密 仅用于与项目有关的用途，不用于其他项目。除为执行项目 目的外，保证不对以上信息进行复制或向任何第三方（包括 不应知悉该以上信息的公司其他
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