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更新时间:2024.04.27
安全培训总结报告

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安全培训总结报告 为认真贯彻落实公司年度安全生产会议精神,全面提升 员工的整体素质,强化职工的安全意识,确保实现全年的安 全目标和生产任务, 公司从 2014年 12月 2日 -3 日开始对生 产各部门全体员工进行安全生产知识培训,大力宣扬“安全 第一,预防为主,综合治理”的安全方针。通过专家们深入 浅出地讲解,学员认真地学习了相关知识,学员们的安全理 念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加 强,现将此次培训的主要工作总结如下: 一、领导重视,组织健全,是安全生产知识培训取得成 功的保证。安全生产知识培训作为落实公司年度安全会议精 神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素 质确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作非常 重视,专门在办公会议上强调了各部门责任,质量安全部制 定了培训方案和具体实施计划,并与公司各部门进行了协商 沟通,同时要求公司各部门、项目部

医药企业培训基地工作总结范文

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第 1 页 医药企业培训基地工作总结范文 企业竞争关键是人才的竞争,人才竞争关键是能力培训 的竞争。孙子兵法上说:“将帅孰能、士卒孰练”就是这个 意思。近些年来,我国医药零售连锁企业已普遍开始重视工 作培训,这是很好的现象,但要使培训真正落到实处、有效 管用,还有许多问题需要注意。现就我公司实训基地的经验 介绍一二,以期同行共勉。 一、企业培训基本情况 二、主要经验和亮点 创新一种模式:实训基地模式 公司的培训一直是每年的重点内容,以往有请进来学校老 师的讲座,有行业协会的会议,有送出去的昂贵的课程,但 是只是一味的采用“上面讲、下面听”讲座的形式,呆板、 枯燥,提不起学员的兴趣,导致学员学得快、忘得快 ;还有 一些是“听听激动、想想感动,回到岗位,无法行动”。花 费了大量的人力物力财力,在实际工作中不能发挥和贯彻执 行,影响了培训的信心。 在 2019年底,公司领导痛下决心,开展培训改

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