泉州万鸿信息科技有限公司 万鸿业务部业务提成管理制度 泉州万鸿信息科技有限公司 2009年 12月 泉州万鸿信息科技有限公司 1.1.1 总则 第一条 为提高万鸿业务部员工的工作积极性， 努力开拓万鸿市场， 促进 LED业务量增长和目标效率， 特制定本制度； 第二条 本制度遵循的原则是在客观评价业务人员业绩的基础上，奖励先进、鞭策后进；鼓励部门内 的团队精神； 第三条 本制度的适用范围为万鸿业务部全体员工； 第四条 万鸿业务部全体员工参与业务提成的分配； 1.1.2 操作流程 第五条 每年年初，业务部根据公司下达的目标、历史销售情况、万鸿市场预测等多项因素，确定年度 LED计划； 第六条 公司在确定年度 LED计划任务后，同万鸿业务部主管签订年度《 LED业务目标责任书》 ，责任书 内有关数据由公司总经理、财务部经理和业务部主管共同确定；责任书明确业务部应承担的基本 任务、目标任务基数，明
杭州汉阁休闲家居有限公司 职 位 说 明 书 姓 名 曾晓林 职 位 名 称 分公司经理 职 位 级 别 （暂不填） 所属部门 杭州业务部 职位类别 （暂不填） 制定日期 2009.6.15 审 核 者 胡楷东 职位目的 （简要介绍该职位存在的目的，突出其对组织独一无二的贡献） ： 依据公司营销战略与业务发展需要，完成负责区域的销售目标，加强分公司的管理， 加速市场拓展，加大力度整改终端，维护和提升公司的品牌形象。 。 任职要求 （请详列该职位最低需要的认可专业资格、学历、经验、以及其它特殊要求等） ： 最低学历 中专 专业要求 纺织、管理相关专业 年龄范围 25-40 工作经验及要求 1、 3年以上相关岗位工作经验 2、 丰富的一线销售实践经验 3、较强的沟通、协调能力、熟悉产品和终端 4、具备一定的管理知识，有能力建立一支团结的、富有活力和战斗力的团队 必备的知识和技能 1、专业知
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