办公管理制度 总 则 第一条 为了培养公司职工健康向上的工作观、 道德观和价值观， 提高每位员工 的综合素质，塑造良好的企业形象， 使公司系统的办公工作实现规范化、 程序化、 制度化，迸一步加强管理和协调，明确办公程序，提高办公效率，保障和促进公 司战略目标的实现及各项业务的发展，制定本制度。 第二条 办公室负责本制度的组织实施和管理监督。 员工职业规范 一、必须严格遵守国家颁发的各项法律、法规； 二、必须遵守公司各项规章制度及保密制度，按照要求完成本职工作任务； 三、应恪尽职守，尽职尽责，高效率、高质量地完成各项工作； 四、必须爱护公司财产，爱惜各种办公设备及物品； 五、有义务献计献策，提出合理化建议，为公司的发展做出贡献； 六、在外出办事（出差、谈判、培训、服务等）过程中，要举止得体、不卑不亢， 充分体现良好的企业形象和公司员工的精神面貌； 七、员工在公司内应建立良好的人际关系，在工作
一、编制依据 1.1施工图 图纸名称 图纸编号 出图日期 总平面图 建施 01 2012年 3月 建筑施工图 建施 01-12 2012年 3月 结构施工图 结施 01～7 2012年 3月 给排水施工图 水施 01-2 2012年 3月 暖通施工图 暖施 01～4 2012年 3月 电气施工图 电施 01-3 2012年 3月 1.2 相关质量验收规范、标准、规程、规定 类别 名 称 编 号 国 家 《建筑工程施工质量验收统一标准》 GB50300-2001 《建筑地基基础工程施工质量验收规范》 GB50202-2002 《砌体工程施工质量验收规范》 GB50203-2002 《混凝土结构工程施工质量验收规范》 GB50204-2002 《屋面工程质量验收规范》 GB50207-2002 《地下防水工程质量验收规范》 GB50208-2002 《建筑地面工程施工质量验收规范》
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