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更新时间：2024.04.27

头条 装修公司规章制度范本谁有？

1.这种的范本和模式都很多，大多是一样的，也可以自己制定的，2，适合自己的规则才是自己需要的，不一定要学别人的 >

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制定企业内部劳动规章制度的程序

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企业劳动规章制度的制定程序 ) 条(0我来说两句 2009-10-30 日期：作者：来源：【制定程序】法律法规对此并无究竟该如何操作， “民主程序 ”须通过民主程序制定。司法解释规定，明确规定。司法实践中，制定劳动规章制度一般应遵循以下程序：、由用人单位法定代表人或负责人提出草案 1 依据用人单位的管理、发展需要，着重考量在哪些方面需要予以规范，法定代表人或负责人可以组织有关人员或部门共同起草，必要情况下，应聘请专业人士协助起草。、提请职工代表大会或全体职工讨论修改 2 、由职工代表大会或全体职工审议通过 3 如果未召开职工代表大会或者全体职工大会，则应通过适当方式，如设立意见箱，在制定规章过程中使员工有提出意见、建议的权利，并且员工的建议和意见能充分体现在规章的制定过程、文本内容中。用人单位在制定规章制度的过程中，应

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(二)企业劳动用工规章制度范本

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（二）企业劳动用工规章制度范本第一章总则第一条为规范企业管理和员工行为，保护双方合法权益，构建和发展和谐劳资关系，推进企业健康发展，根据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规规定，结合本企业实际情况，制定本规章制度。第二条本规章制度适用于本企业和全体员工。第三条员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护，享受社会保险福利等权利，同时应当履行完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和职业道德等义务。第四条企业负有支付员工劳动报酬、提供劳动安全条件、保护员工合法劳动权益等义务，享有生产经营决策、劳动用工、工资奖金分配、依法制定和完善规章制度等权利。第二章对员工的基本要求第五条行为准则（一）热爱祖国，遵纪守法，拥护党的路线方针政策；（二）热爱企业，乐于奉献，恪守职责，自觉遵守企业各项规章制度，时

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