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更新时间:2024.04.21
回迁房装修标准

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附件一: XX回迁安置楼房 配套及装修标准 一、楼宇住宅套内部分建筑标准 1. 入户门→→防火、 防盗、保温一体钢质四防门 ;门尺寸为 1000×2100mm。 如果满足高层防火规范出口的条件可选择不防火门。 但满足防火分隔的 要求。 2. 对讲系统→→黑白可视对讲系统。 3. 采暖→→地暖系统(分户计量) 。卧室、卫生间、厨房均设计。卫生间 设计挂暖气片。 4. 电话、网络、闭路电视→→电话、网络设一个接口,闭路电视接到客厅 和主卧室。 5. 插座、灯具→→接到各室(白炽灯) 。 6. 天然气→→接到厨房。 7. 给水→→接到位(只留水嘴) ,不考虑太阳能。洗手盆、洗菜盆设计非 安置房注明由用户自理。安置房若用户要求可施工到位。 8. 排水→→留地漏及排水管及卫生洁具。 注明卫生洁具用户自理。 安置房 设计座便器若用户要求可施工到位。 9. 窗→→塑钢窗,卧室、厨房、卫生间用平开(内开)

东风乡卫生院聘用人员管理制度

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东风乡卫生院聘用人员管理制度 为加强我院聘用人员管理,适应人事制度改革需要,根据《中华人民共和国劳动法》 及国家有关法律法规,规范人事管理制度建立与社会主义市场经济相适应的人事管理 制度,结合医院实际,制定东风乡卫生院聘用人员管理制度 第一条 本文所指的聘用人员,系指人事关系在市区机关事业社会保险所实行人 事代理,不占用单位编制,而由我院予以聘用的专业技术人员。 第二条 聘用人员的范围,主要指履行国家正式招生考试手续、在国家正规全日 制医学院校学习,取得大专及以上学历具有派遣(报到证)资格,在报到期限内的以 医疗护理专业为主的毕业生。其他专业人员的聘用按我省规定的医疗卫生机构人员结 构比例,结合单位人员结构现状适当考虑。 第三条 人事科负责对全院聘用人员的总体管理。医院各科室应参照在职职工管 理体制,根据医院规章制度和有关规定,对科室内聘用人员实施管理。 第四条 根据国家劳动政策法规,人事

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