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更新时间:2024.04.21
美甲店聘用合同书

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美甲店聘用合同书 甲方: 法定代表人: 单位地址: 接洽电话: 乙方: 接洽电话: 身份证号码: 甲方因业务需要,需诚聘 担任 店 职务。 一、上岗培训期为 天,从 年 月 日至 年 月 日止。培训期间,伙食自理,培训期结束,到店上班第一天开始记薪,甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,月基本工资底薪为 元,加 元伙食补助。甲乙双方对工资的其他约定:每个月业绩未达到 元,仅发底薪+伙食补助,业绩 元以上的底薪+伙食补助+ %提成。 二、签订聘用合同书,乙方必须严格遵守店里所制定的各项规章制度,若因乙方个别原因,包括违反公司的上岗规定,故意寻衅滋事,搬弄是非,借各种借口不服从工作调配,或不按规定使用产品给消费者造成损

专卖店的空间设计

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专卖店的空间设计 考研时间: 2011年 10月 26日 调研地点: 赣州市文清路专卖店 与中联商城 调研内容 :考察各专卖店(服装店、鞋店、包店、珠宝店等)的空 间设计 调研方式: 实地考察 调研目的 :通过对各种类型的专卖店的观察,并对具体的案例进行 分析,增加关于商业空间设计的知识, 进一步了解并认识到应该注意的问题, 在 以后的设计中提供借鉴与帮助。 店铺陈列分析 一.功能性。 我们都很清楚一个专卖店成立的主要目的是为了销售商品,从而取得盈利, 对专卖店的设计是为了更好的将商品推销出去, 从而获得更大的利润。 只有最大 限度的利用好有限的空间, 将商品以最佳的状态的展现给 消费者,才能够获得理想的效果,吸引消费者。 进入一个专卖店,不知你是否会有这样的感觉:面对 这么多五颜六色的商品, 不知应该选择哪一件, 不知是该 向左走,还是向右走,是向前还是离开? 运用好商品的关联作用是一切

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