漯人社党, 2011? 5号 中共漯河市人力资源和社会保障局党组 关于印发《市人力资源和社会保障局开展“转作风、 树形象、强素质、创一流”活动实施方案》的通知 各基层党组织： 《市人力资源和社会保障局开展 “转作风、树形象、强素质、 创一流”活动实施方案》已经市人社局党组研究通过，现印发给 你们，请结合实际，认真贯彻落实。 附： 1、市人社局“转作风、树形象、强素质、创一流”活动 领导小组名单 2、市人社局开展政风行风建设活动工作台帐 2011年 3月 23日 通知 — １ — 市人力资源和社会保障局 开展“转作风、树形象、强素质、创一流” 活动实施方案 为切实加强政风行风建设，进一步增强服务意识， 有效提高 服务质量， 不断提升群众对部门的满意度， 加快改善行业作风和 形象，根据上级关于政风行风建设的有关要求， 结合市人社局实 际，特制定本方案。 一、指导思想 以科学发展观为统领，以涉及
高峪小学学校行风建设 实施方案 根据《青岛市教育系统行风建设实施方案》的部署安排，为使我校学校行 风建设工作顺利开展并取得成效，结合我校的实际，制定实施方案如下： 一、指导思想和基本原则 我校学校行风建设，要以科学发展观为指导，认真贯彻落实县局、中心校 会议精神，紧紧围绕我校教育发展的中心工作，以树立教育良好形象，办人民 满意教育为目的，以规范教育收费行为，坚持素质教育和师德师风建设为重点， 坚持制度、监督并重，扎实推进我校学校行风建设工作，切实纠正损害群众利 益的不正之风，维护学校的良好形象，办好让人民满意的教育。 我校学校行风建设工作的基本原则是：依靠群众，社会监督；标本兼治， 综合治理；实事求是，客观公正；公开透明，务求实效；完善制度，规范行为； 促进管理，加快发展。 二、组织领导 为加强学校行风建设工作的领导，我校实行“一把手”负总责，班子成员 分工负责，层层落实责任，群众广泛参与
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