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弱电初级技术员培训
仿石砖工艺技术员培训资料
旭日陶瓷有限公司、白兔陶瓷、江门旭日陶瓷有限公司仿石砖工艺技术培训资料 整理编写：珠海市斗门区旭日陶瓷有限公司总厂、易庆军、桂容焕 整理时间： 2013年 7月 1日 旭日陶瓷有限公司、白兔陶瓷、江门旭日陶瓷有限公司仿石砖工艺技术培训资料 目录 一、 仿石砖现用原料简介 ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ .................................. 1 二、 仿石砖生产配方分析 ⋯⋯⋯ .....................⋯ ................................. 3 三、 仿石砖生产工艺流程 ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ ............................... 8 四、 仿石砖常见缺陷分析 ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ ............................. 15 五、 干混砖工艺操作规程 ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
技术员培训管理制度
技术员培训管理制度 一、培训的目的和作用 为规范和促进公司技术部培训工作持续、系统的进行，通 过知识、经验、能力的积累、传播、应用与创新，提升技术 部员工职业技能与职业素质，使之适应公司业务发展的需要。 1.培训是企业核心竞争力的源泉 2.培训提升企业竞争力的三个层次 培训对企业核心竞争力的提升主要表现为三个层次，呈金字 塔型分布。最基础的作用在 于“维持”企业现有的竞争力 水平；更高层次的作用在于解决目前企业运作中存在的问题， “改善”企业的运作效率；最高层次的作用在于使企业获得 创新的能力和动力。 二、培训原则 以符合业务发展与组织能力提升为基本原则，并注意前瞻性 和系统性。 三、适用范围 本办法适用公司技术部所有培训活动的规划、实施、效果 评价等相关的部门与员工 . 四、培训的类别 1.新员工培训（具体细则另附） ：指新进员工在试用期间须 接受的入职培训，包括公司统一 组织的集中培