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更新时间:2024.03.23
重大事项报告制度

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- 1 - 重大事项报告制度 第一章 总 则 1 目的 为加强对中电电力公司内重大事项的了解、协调和处置, 确保政令畅通, 提高工作效率, 推进公司事业又好又快发展, 根 据有关法律、法规,制订本制度。 第二条 重大事项报告制度遵循 “事前请示,事后报告,实 事求是,及时准确,逐级上报 ”的原则。 2 适用范围 本制度适用于公司本部各科室,下属各分公司。 第二章 报告事项 第四条 重大事项包括以下内容: (一)重要会议、文件、批示等 1.要求及时贯彻落实的公司及以上重要会议精神。 2.江西分公司的重要会议、文件、决策及有关工作部署。 3.江西分公司及公司领导关于本单位(本科室)、本行业 (领域)工作的批示、指示。 (二)重要工作事项 - 2 - 4.重点工作的进展情况、重要统计数字汇总上报。 5.半年和年度工作计划和工作目标。 6.年度工作阶段目标完成情况。 (三)安全、质量、信访、稳

重大事项报告请示制度

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重大事项报告请示制度 为了进一步加强和规范紧急重大事项的管理工作, 确保主管领导及时准确地掌握并妥善处置 紧急重大事项,避免工作失误,特建立重大事项报告制度,使人人明确责任,保证安全、和 谐、全面地发展。 一、报告内容 1、上级领导、部门交办的重要事项及完成情况; 2、总经理交办的重要工作任务完成情况; 3、下级请示、报告的重要事项; 4、突发性事件、事故、问题; 5、每月主要工作安排及完成情况; 6、领导干部发生违法违纪行为或工作中出现重大失误情况; 7、需要报告的其他重大事项。 二、重大事项报告程序和要求 1、全体员工要做到事前有请示,事后有报告,保证领导对工作进展情况做到心中有数; 2、实行逐级报告制度。 请示报告要坚持分级负责, 逐级报告的原则, 凡属职权范围的工作, 要各负其责,认真落实,凡重大问题本级无权决定的,要逐级报告,不得超越权限; 3、凡需要报告的重大事项由报告部门或个

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