安全责任目标考核办法,安全责任目标考核办法知识 - 项目管理

更新时间：2024.04.13

头条 质量目标考核办法

基本上一般的质量目标是这样定的，但是要结合实际，就是制定的达标率等等要有一个实际数据作为支持，比如去年是90％，今年是95％，这样也体现了一个改进的过程。同时在质量目标这里也不能只...

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安全责任目标考核办法分解表考核表

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会展城上城一期项目部安全责任目标考核办法按照《公司与项目部签订的安全生产责任状》和项目部安全生产责任制，为实现安全管理责任目标，将安全责任目标分解到各施工管理人员，各施工班组，使项目部各施工管理人员、各班组共同为安全责任目标的实现而努力，各司其职，各负其责，特对项目部管理人员及其分包相关人员实行定期考核，制定本办法；一．考核对象：项目经理、总工程师、现场经理、商务经理、安全总监、质量总监、机电经理、技术员、责任师、安全员、材料员、测量员、预算员、质量员、协力分包单位项目负责人、安全员、班组长。二．考核程序：实行逐级考核制度；项目经理接受分公司考核；项目经理负责对项目部管理人员进行考核；分包单位人员由项目部安全领导小组副组长进行考核。三．考核期限：每季度的月末进行一次全面考核。四、考核内容：根据安全生产责任制，结合《项目部安全生产责任状》，按考核表中内容进行考

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