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更新时间:2024.04.20
安全生产奖惩办法

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1 公 司 安 全 生 产 奖 惩 办 法 □G □T □J □0 □4□0 □1 □0 □9 □0 □3 为了认真贯彻国家《安全生产法》 ,建设部、集团公司以及 我公司各项安全管理的规定 ,进一步调动广大员工的工作积极性 和创造性,不断地达到提高企业经济效益,切实杜绝各类安全事 故的发生为目的,特制定本奖惩办法。在具体执行中,将结合公 司对各岗位的相应岗位分值,进行奖励或处罚。 1、奖励 1.1 认真贯彻落实公司安全生产责任制,全面执行公司的 安全生产各项规章制度,并圆满地完成公司与分公司(项目部) 签订的《年度公司安全生产目标责任书》各项任务指标,奖励分 公司(项目部) 500—2000 元。 1.2 在自然灾害或突发事故中 ,能够恪尽职守,挺身而出, 积极组织进行抢险,抢救,制止事故蔓延扩大,努力减少或避免 了国家、集体的财产损失及人身伤害, 被行业、公司一致公认者, 奖励分公

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安全生产奖惩办法 1、总则 1.01 为强化项目工程安全生产管理 ,全面贯彻国务院《建设工程 安全生产管理条例》,搞好劳动保护,调动全员做好安全工作的积极 性,健全完善安全生产激励约束机制,加大安全奖惩力度,以促进安 全生产工作的落实制定本规定。 2、奖励 2.01领导干部包保责任状达标奖。每年初项目经理与分部经理、 书记、总工签订领导干部安全包保责任状,年终按责任状规定考核, 达标的单位,奖给签状领导每人 5000元。 2.02单位年度安全生产奖。 每年终单位领导签订的安全包保责任 状内容指标,经考核达标的单位,按单位在编职工总人数人均 50 元 发给单位年度安全生产奖。 2.03单位带劳务人员施工的, 单位年度安全生产奖按劳务工工资 花名册人均 5 元发给单位生产奖。 3、处罚 3.1 领导干部签订的安全包保责任状,年终考核未实现责任状指 标的单位,对签状领导每人罚款 3000元。 3

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